AMSTERDAM - Langdurig werkzoekende jongeren maken kans op werk bij bouwbedrijf Rutte. Dit is de bedoeling van het convenant Social Return dat wordt gesloten tussen stadsdeel Nieuw-West, werkervaringsproject Herstelling, stedelijk projectbureau Social Return, opleider SPG Amstelland (grond-, weg- en waterbouw) en bouwbedrijf Rutte Groep (wegenbouw).

Rutte Groep verplicht zich bij de uitvoer van bouwwerken werkzoekende jongeren in te schakelen. Deze aanpak wordt social return genoemd. Opdrachtgevers nemen social return op in de aanbestedingen. In het convenant verbinden de partijen zich aan deze aanpak en samenwerking.

Werkzoekende kandidaten van WerkPunt worden aangemeld bij Herstelling. Na selectie door Herstelling leidt SPG Amstelland jongeren op tot vakmensen. Wegenbouwer Rutte heeft een baan voor hen in het vooruitzicht.

De Rutte Groep voert werk uit in opdracht van de stadsdeel Nieuw-West waarin een social returnverplichting is opgenomen. 5 procent van de totale aanneemsommen, van de opdrachten bij de centrale stad en het stadsdeel, worden gebruikt om het opleidingstraject te financieren.

Hoe groter de opdracht, hoe meer jongeren aan het werk.

© Nationale Bouwgids / Arend Jan Wonink

Via Nieuwsbank