Van duurzame mobiliteit naar duurzame inzetbaarheid
Dr.ir. Tjeerd Willem Hobma (49) was de laatste jaren algemeen directeur van het Centrum voor Informatie Technologie (CIT) van de Rijksuniversiteit Groningen. Daarvoor lag zijn focus vooral op het bevorderen van duurzame mobiliteit en ondernemerschap. In 2008 richtte hij hiervoor het Instituut voor Duurzame Mobiliteit (IvDM) op en in 2010 introduceerde hij het Nieuwe Rijden in de markt. In 2011 smeedde hij de coalitie voor Slim Werken en Slim Reizen tussen vijftig grote werkgevers in Nederland (B50). Bij Volandis vervult Hobma de functie van algemeen directeur. “Het versnellen van duurzame inzetbaarheid vraagt om werknemers en werkgevers die hun eigen verantwoordelijkheid nemen. Zij zijn zelf aan zet. Bij Volandis kunnen ze terecht voor vragen en advies.” Hobma’s kracht ligt in het in beweging brengen van organisaties. Hij treedt regelmatig op als debatleider en is actief als adviseur en toezichthouder voor ondernemingen in duurzaamheid, onderwijs en ICT.

Ervaring toepassen in de praktijk
Alexander Kreulen (53) heeft het begrip ”een leven lang leren” in de praktijk waargemaakt. Hij deed ruime ervaring op in diverse functies op het gebied van bedrijfsvoering en commercie in de bouw- en installatiebranche. De laatste jaren was Kreulen directeur financiën en operaties bij Fundeon. Deze organisatie houdt per 1 juli 2016 op te bestaan. Naast het afbouwen van Fundeon, was hij als kwartiermaker verantwoordelijk voor de oprichting van Volandis. Daar geeft hij invulling aan de functie van directeur Bedrijfsvoering. “Een bloeiende en boeiende Bouw- en Infrasector vraagt om werknemers die zich ontwikkelen en gezond en gemotiveerd blijft werken. Dat vraagt ook om bedrijven die veilig en gezond werken, met vakmensen die presteren en gemotiveerd zijn. Geweldig om onderdeel te zijn van een sector die dit in de komende jaren met Volandis wil waarmaken.” Kreulen is sterk in het vertalen van visie naar strategische doelen. Met zijn doelgerichte en ambitieuze aanpak heeft hij laten zien dat hij in staat is efficiënte en adequate organisaties te bouwen. Naast zijn werk bij Volandis, is hij ook actief als toezichthouder.

Volandis
Volandis wil de komende jaren zoveel mogelijk werknemers en bedrijven in de Bouw- en Infrasector bereiken, adviseren en doorverwijzen als maatwerk gevraagd wordt. Hiervoor zet het kenniscentrum een duurzame inzetbaarheidsanalyse (DIA) in. De DIA voor werknemers bestaat uit een medische keuring (voorheen PAGO) en een gesprek over wat de werknemer zelf kan doen om zijn of haar toekomst in de Bouw en Infra zeker te stellen. De DIA voor bedrijven betreft een advies over duurzame inzetbaarheid, bestaande uit trends en ontwikkelingen, arbeidsmarktgegevens, een top 3 aandachtspunten en acties. Doel van Volandis is dat in 2020 80% van de werknemers deelneemt aan de vierjaarlijkse DIA en op basis daarvan acties formuleert op de thema’s ‘Werk veilig’, ‘Houd plezier’ en ‘Kijk vooruit’. Voor bedrijven geldt dat in 2020 80% weet dat ze voor vragen binnen deze thema’s en praktische tools op het gebied van duurzame inzetbaarheid bij Volandis terecht kunnen.

Kijk voor meer informatie vanaf 1 juli 2016 op www.volandis.nl. Of neem contact op met Volandis door te bellen met 0341 499 299 of een e-mail te sturen naar info@volandis.nl.